据《衡阳人社政策一本通》回复：生育保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。生育保险的缴纳基数为上半年度用人单位职工工资总额，缴费比例为0.5%。

　　参保女职工怀孕20周后，持医保IC卡、生育证及产前检查的相关资料（如孕产妇保健手册、B超等）到医保中心生育保险科办理生育登记，其生育的相关医疗费用即在生育保险定点医疗机构直接报销。申请异地生育的，先由本人填写《衡阳市城镇职工异地生育就诊登记表》（到工作单位领取或在衡阳市人力资源和社会保障网下载），并按表格要求办理相关手续。在产假结束后，由单位经办人员在申领生育津贴时一并办理报销生育住院费用。

　　王女士咨询：生育津贴如何计算？

　　据《衡阳人社政策一本通》回复：女职工每天生育津贴标准为上半年度本单位职工月平均工资基数除以30天之商；低于本人工资标准的，由单位补足。职工享受生育津贴期间单位应停发工资。

　　张女士咨询：如何申领生育津贴及一次性生育补助金？

　　据《衡阳人社政策一本通》回复：生育津贴为产假期满后申领，一次性补助金为男职工配偶分娩三个月后申领。由单位医保经办人员持申领人医疗IC卡及以下资料到市医保中心生育保险科申领：

　　（1）申领表（盖参保单位公章）；

　　（2）计生部门出具的证明；

　　（3）夫妻双方身份证；

　　（4）婴儿出生证明或死亡证明、医学诊断证明书等；

　　（5）单位停发工资证明及网上银行账户；

　　（6）如在异地生育的，还需提供有效发票原件、汇总清单及《衡阳市城镇职工异地生育就诊登记表》；

　　（7）申领一次性生育补助金还必须提供其配偶住院分娩的有效发票原件、配偶户口所在地居委会出具的无工作证明。

　　林女士咨询：新生儿能否享受居民医保？

　　据《衡阳人社政策一本通》回复：新生儿出生60天内办理了城镇居民基本医疗保险参保手续的，其出生后发生的住院医疗费用纳入城镇居民基本医疗保险基金支付范围。

　　964930262