本报讯（记者 邓润青  通讯员 周小勇）今年县乡换届工作启动以来，常宁市坚持抓早、抓小、抓严，确保换届风清气正。

　　强化警示教育，筑牢思想“防火墙”。结合“两学一做”学习教育，认真学习《准则》、《条例》和换届纪律规矩要求。截至7月底，组织党员干部集中观看警示片200场次，签订承诺书2000余份，发放提醒卡3000余张。

　　明确责任主体，念好纪律“紧箍咒”。层层传导责任压力，严格落实党委书记“第一责任人”的责任，建立乡镇换届工作市级党员领导干部联系点制度，实行捆绑追责，强化了责任担当。

　　凝聚各方力量，打好监督“组合拳”。开通举报电话和网上举报信箱，各乡镇分别设立18个举报箱，畅通群众举报渠道。组建9个换届纪律督查组，采取个别访谈、随机抽查、实地走访、查阅资料等方式开展巡回督查400余次。对发现的苗头性、倾向性问题及时进行处置，对违反换届纪律的问题线索，一经发现，快速核查，坚决处理，着力构建监督全覆盖、违纪零容忍的换届风气监督高压态势。