编者按：
该文是市委常委、市纪委书记肖斌同志在全市新任正处级领导干部任前的廉政谈话记录，稍有改动。
党员领导干部为官从政，有几个很容易“翻船”的节点。一是职务升迁时，二是荣誉光环下，三是权力卸任前。同志们目前的情况属于第一种，职务提升，权力变大，风险也随之增加，容易被一些别有用心、企图借权谋私的人利用，在“糖衣炮弹”面前败下阵来。因此，有必要给大家敲敲警钟、打打预防针。
一要恪守忠诚。一个对共产主义信仰执着追求的领导干部，一个对党无限忠诚的领导干部，一个对人民群众怀有深厚感情的领导干部，必然会严格遵守党的政治纪律，忠实地执行党的路线方针政策。今年，中央、省市相继出台了一系列进一步严明政治纪律的文件规定，我们一定要带头遵守、自觉践行，任何时候决不允许在群众中散布违背党的理论和路线方针政策的意见；决不允许公开发表同中央的决定相违背的言论；决不允许对中央的决策部署阳奉阴违；决不允许编造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论； 决不允许以任何形式泄露党和国家的秘密；决不允许参与各种非法组织和非法活动，要始终在大是大非面前保持清醒头脑，在大风大浪面前站稳脚跟，在社会变革面前辨清正确的方向。
二要固守初始。有的领导干部认为只要不犯大错误，不搞大腐败，犯点小错误、有点小毛病、捞点蝇头小利不足挂齿，算不上腐败。正是这种小节无害论，使之渐渐放松自我约束，滋长放任心理，最后小节不保终累大德。同志们一定防微杜渐，谨言慎行。一要谨防“第一次”。人生很多事就像穿衣扣扣子，第一粒扣错了，以后每一粒都会错位，当你扣完后才发现一切都晚了。拒腐防变，保持自身廉洁，关键在于“第一次”。把好了这一关，就掌握了主动权，就能在各种诱惑面前立于不败之地。“第一次”这一关把不住，第一道防线被冲破了，往往会“一步错，满盘输”。二要谨防“小意思”。千里之堤，毁于蚁穴。任何事物的产生发展变化都有一个由小到大、由量变到质变的过程。今天占一点，明天捞一点，后天贪一点，最后“小苍蝇”也会变成“大老虎”。河南省交通厅原厅长石发亮在悔过书中对这种诱惑概括为十二个“一下”，即“逢年过节看望一下，住院治病慰问一下，家人生日祝贺一下，出国考察支持一下，家有丧事凭吊一下，乔迁新居意思一下，孩子结婚（升学）表示一下，已提拔者感谢一下，想提拔者争取一下，关系好的加深一下，关系一般的亲近一下，暂无求者铺垫一下”。这十二个“一下”，个个是严峻考验，只要你接受了“一下”，就成了“湿手抓面，想甩也甩不净”。这十二个“一下”，再次告诉我们一个简单的道理，哪有天上掉馅饼的美事！你不在位，没有了权力，“一下”都没有了。搞一次特殊，就降低一分威信；破一次规矩，就留下一个污点。三要谨防“走钢丝”。有的干部认为只要钱不入腰包就不算腐败，在大吃大喝、纸醉金迷、奢侈浪费等“钢丝”上行走，最后在推杯换盏中放松了警惕，在小恩小惠面前失掉了原则，在轻歌曼舞中丧失了人格。因此，大家在面对权力要有泰山压顶之感，在履职时，要多些慎重、少些武断，多些顾忌、少些恣意，多些谦和、少些自大，多些民主、少些霸道。既要对上负责，更要对下负责；既要对自己负责，也要对他人负责；既要对今天负责，也要对明天负责，确保自己所做的每一件事都能够经得起历史的检验、群众的检验和实践的检验。
三要严守法纪。常言道：官有所畏，业有所成。作为领导干部，心存敬畏，严守法纪，才会“思”而出乎理智、“做”而有所顾忌、“行”而不忘法纪。一些违法违纪党员干部之所以犯错误，一个重要原因就是法纪观念淡薄，对党纪、国法不学习不清楚，以至于身陷囹圄还稀里糊涂。党员干部尤其是领导干部，必须加强对《党章》、《廉政准则》、“八项规定”等法规制度的学习，不断提高自己的法律素质和依法办事意识，带头守法用法，不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；不私自从事营利性活动；不违反公共财物管理和使用的规定，不假公济私、化公为私；不违反规定选拔任用干部；不利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；不讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；不违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利；不脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。只有这样，过好了“法关”，擦亮了“法眼”，守住了“法则”，才能拥有了把握自己、保护自己的“法宝”。
四要信守监督。监督是干部政治生涯的“安全阀”，是阻止干部出轨的“刹车器”，是防止干部蜕变的“防腐剂”，是对每名党员、干部的严格要求和真正的关心爱护。习近平总书记曾经郑重表态，在党风廉政方面自己一定以身作则，诚恳地希望大家对他进行监督。中央政治局和中央政治局常委会讨论这个问题时，也曾都表示要从自身做起，接受全党和全国人民的监督。作为一个部门一个单位的负责人，在清廉自守、廉洁自律的同时，还要抓好班子，带好队伍。第一，加强对本地、本单位干部的管理和监督。要切实按照责任制要求，履行“一岗双责”的职责，对本地本单位党风廉政建设负总责，是第一责任人。要坚持“严”字当头，爱字垫底，加强对干部的教育管理和监督，做到宽容包容不纵容，爱护保护不袒护。第二，加强对家属和身边工作人员的监督。大量案件证明，有相当一部分领导干部犯错误，并不是先从自身开始的，往往是从领导干部的家属、子女和身边工作人员打开缺口的。领导干部要经常加强对配偶、子女及身边工作人员的思想教育，随时了解掌握思想、工作、社会交往及其他有关情况，发现苗头性问题及时制止和纠正，增强其自觉抵御各种腐朽思想侵蚀的能力。第三，大力支持纪检监察工作。作为单位主要负责人，一定要加强对纪检监察工作的领导和支持，定期听取党风廉政建设方面的工作汇报，及时协调解决纪检监察工作中遇到的重大困难和问题，大力支持纪检监察干部履行职责；要信任、理解和支持纪检监察干部的工作，充分保护和调动他们的工作积极性，政治上信任他们、工作上支持他们、生活上关心他们，使他们有用武之地，无后顾之忧。
■肖 斌