“怎样用最快的速度把冰变成水？”“‘冰’去掉‘冫’就变成了‘水’。”培训开始前，仇健用一个简单的脑筋急转弯，调动了大家的参与积极性。随即，她从创新思维的内涵、创新思维的方法、创新思维的培养与训练、创新能力的含义、创新能力的形成、创新能力的开发与训练、如何把创新与创业相结合等几个方面，给大家做了深入浅出的讲解。

　　据悉，松木经开区工会联合会“职工素质教育大课堂”以“松木讲坛”为平台，已先后举办10期培训，内容涵盖法律风险防范与管理、书法交流、手机摄影、着装礼仪、家庭教育等多个方面，赢得了松木经开区各基层单位的一致赞许。

　　“我们将围绕松木经开区的中心工作，紧贴干部职工的工作生活实际，规范化、长期性、多样性地开展各类培训活动。”松木经开区工会联合会相关负责人介绍，将进一步打造“职工素质教育大课堂”这一文化品牌项目，把活动阵地延伸至基层企业和社区，持续扩大活动的受众面和影响力。