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2019年01月28日 星期一 出版 返回首页 | 版面概览 | 版面导航 | 标题导航
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工作做得怎样 现场测评“打分”
珠晖区开展基层党建和意识形态工作述职评议
  本报讯(记者   周琪   通讯员   唐兰荣)基层党建和意识形态工作开展得怎样,存在哪些不足,改进的方向在哪里? 1月25日,在珠晖区乡镇(街道)及区直机关党(工)委书记抓基层党建暨落实意识形态工作责任制述职评议会上,14名乡镇、街道及区直机关单位的党(工)委书记上台述职,六分钟时间,晒成绩、找问题、谈打算,用数字和事例说话,接受现场测评考核。

  “我们为全街道1200多名党员设计制作了“组织生活日历” 提醒广大党员认真扎实过好组织生活……”会上,14名乡镇、街道及区直机关单位的党(工)委书记分别述职。大家客观总结过去一年抓基层党建和意识形态工作的成效和做法,深入查摆剖析存在的问题和原因,并就做好下一步工作谈打算、定举措。珠晖区委书记陈礼洋现场点评,并要求各乡镇街道部门要持之以恒抓好基层党建和意识形态工作,全面凝聚起推动各项工作落实落地、见行见效的强大合力。

  过去一年,珠晖区各基层党组织牢牢坚持党要管党、从严治党总要求,夯基础,抓发展,促提升,基层党建工作亮点纷呈。成立了全省首家党员群众教育培训讲习所,并陆续设立讲习所(点)213个,讲习活动辐射党员群众约30万人次。举办党建专业培训班6期,全区党务工作者业务水平全面提升。按照管行业必须管党建原则,将3所民营医院、4所乡镇学校及13个非公党支部党组织隶属关系调整到位,体制机制更顺更优。选派驻村帮扶工作队14支,驻村工作队员38人,实现贫困村、贫困人口100人以上的非贫困村驻村全覆盖。持续推进社区“两化两体系”建设,着力打造“三清三建”升级版,推动光辉村等5个村级服务平台建设。投入200万元,全面完成209个党支部“五化”建设达标创建。全面落实基层保障,社区工作者工资较2017年提高约40%。

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